2018秋季工作服網絡定做注意事項分析

  2018年處于網絡信息化的快速發(fā)展時代。最明顯的變化就是我們身邊的老大爺、老太太們也扔掉了傳統(tǒng)的老年機，一個個換上了智能手機，看視頻、聊語音，和遠在異地的子女視頻通話，網絡使他們的生活不再單調，也使他們能享受到片刻的安倫之樂。網絡滲透到我們生活的角角落落，信息的便捷性、豐富性、多樣化使我們的工作與生活越來越便捷化，就連我們的秋季工作服定制也逃不過他的”魔掌”。越來越多的企業(yè)選擇網絡定做秋季工作服，但任何事物都有它的兩面性，我們在享受著他帶來的便捷的同時，也有一些需要注意的事項需要仔細、慎重的選擇，下面我們就一起來分析一下那些在網絡定做秋季工作服時候偶要注意的事項吧！

網絡定做秋季工作服注意事項一：尺碼的選擇

網絡定做秋季工作服，尺碼的選擇是一個重要的問題。一般情況下，工作服廠家無法上門量體的話有兩種解決辦法：1）、企業(yè)自行組織、自報尺碼 一般都包括身高、體重、肩寬、腰圍、胸圍、褲長等等讓工作服廠家參考歸碼，后期有不合適的再做調換、修改，如遇特殊體型的，直接上報明細數據定做；方法2）、工作服廠家寄一套樣衣給企業(yè)，企業(yè)自行組織員工逐一試體之后，再做局部調整，把數據報給工作服廠家，然后按數據歸碼制作。比如說一個男生，身高175，但體型偏瘦，這樣的話，175的衣服穿上偏大，而170的衣服穿上寬窄合適，但袖子短，衣服身短，這樣我們在定做的時候就把他歸到170碼上，然后把袖長和衣長做調整，以保證工作服的合體。

網絡定做秋季工作服注意事項二：質量的把控

網絡畢竟是虛擬的，我們看不到產品的實物總覺得是遺憾的，對于質量的把控也無法掌控。其實，無須煩憂，網絡時代，一切問題都不是問題。網絡工作服的定制要把控質量，就從選擇工作服廠家上下手。實力=質量，這絕不是空話，工作服廠家的實力就是質量的體現(xiàn)，沒有好的質量就絕不會有規(guī)模實力，這是必然的規(guī)律。另1方面我們要實在想看到實物的話，也可以雙方溝通，通過物流發(fā)樣衣，企業(yè)在看到實物的產品與質量，體驗到高效、貼心的服務之后再行定奪是否定做。

網絡定做秋季工作服注意事項三：售后的確保

網絡定做秋季工作服售后服務也是一關鍵點，前期承諾客戶是上帝，后期棄置不管的商家也大有人在，所以在選擇定做工作服廠家的時候，企業(yè)一定要睜大眼睛、全方位考慮，最好把售后條款列入合同，確保后期因為售后問題發(fā)生爭議。

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